賀陽猶豫了一下，說道：“這筆錢，是9號那天到賬的，昨天是15號，付紅亮才把錢交上來.”
周不器點了點頭，“200萬，多考慮幾天也是符合人性的.”
賀陽道：“就怕是揣在腰包裡觀望，發現態勢不對了才上交。
他上午把錢交上來，晚上舉報的文章就在內網上發出來了.”
周不器當然明白這個道理，嘆了口氣，“捕風捉影的事沒有必要深究，不管怎麼樣，他主動把錢交上來了，這件事就過了。
把這200萬退還給網龍，告訴他們紫微星不興這一套。
如果再有第二次，以後就不會有合作關係了.”
別說付紅亮是先坦白，然後舉報文章才發出來的。
就算是舉報文章先發出來，付紅亮才坦白，眼下這個時候，周不器也要保他一保。
不能讓背後的人得逞！尤其眼下這個時候，helo不能亂。
人哪有不貪錢的？真正能靠著自我內心約束堅定原則的人，少之又少。
賀陽緩緩地說：“我知道付紅亮是你的校友，是校內網出來的，可這件事的不良影響已經造成了.”
周不器皺起眉頭，“老賀，這就沒意思了，他都主動上交了，還要怎樣？紫微星現在的制度很不完善。
不能把制度上的錯誤過多地歸咎於個人。
優秀的制度，可以讓壞人變好，劣等的制度可以讓好人變壞，紫微星在制度的建設方面還不夠成熟，應該……”賀陽擺擺手，打斷了他，“我知道你的意思，眼下這個時間，helo事業部的總裁不能動，也沒有理由動。
從原則上來說，付紅亮沒有犯錯.”
“嗯.”
“不過，很多時候真相併不重要，認知大於事實.”
“所以說寫舉報文章的人，才是真正的居心叵測，虛構事實來給公司添亂.”
這是周不器最生氣的一點。
這件事情裡，付紅亮也許心中有過一些念頭，但最後他還是守住了原則，把錢上交了，是在舉報文章釋出之前。
也就是說，論跡不論心，付紅亮在事實層面沒錯。
可是，內網上的文章已經鬧翻天了！很多疾惡如仇的普通員工對這種破壞公司制度的高管深惡痛絕，覺得他們高高在上不好好地為公司謀福利，天天想著自己撈好處……其實也是一種恨人有笑人無的心態。
要是他們自己坐在付紅亮的位置上，只會變本加厲更過分。
就算紫微星總辦澄清了真相，那又如何？有多少人信？上位者嘛，都是壞蛋。
除非任何蛛絲馬跡都沒有，但凡流露出了一點謠言，都會被無限放大，一點點地形成一系列的陰謀論。
在普通員工的認知裡，一旦認定了付紅亮收了好處費，總辦的澄清就沒意義了。
誰不知道付紅亮是大老闆的嫡系？是校內網的早期創始人？認知大於事實。
這汙點是洗不清了。
私下裡，以訛傳訛的聲音就會越來越多。
必然會影響到公司形象和價值觀。
三人成虎，眾口鑠金。
這必然會對未來付紅亮的管理工作造成很不好的影響，個人威信下降。
沒人尊重他了，他帶的團隊就很難再形成戰鬥力。
賀陽對這種事顯然很有經驗，說道：“現在有一好一壞。
好的方面，付紅亮不是基層管理，他是的高管，手下有一群、的管理者。
優秀的人往往更能理解優秀的人，從這個層面來說，舉報文章對付紅亮的影響很小.”
“嗯.”
“壞的一面，是付紅亮以後要儘量低調了，最好不要再跟普通員工打成一片，這會互相傷害。
甚至……甚至一旦以後付紅亮升職提拔，都要小心一些，以免引起一線普通員工的非議和不滿，產生一些陰謀論，甚至連累到你。
他是校內網早期的創始人之一，內網上的高管介紹裡都寫著呢.”
周不器很頭疼，“一個高管，在自家公司裡，怎麼可能不拋頭露面？”
賀陽神色淡淡，“這是你需要解決的問題。
歸根結底，這次的事是付紅亮反應遲鈍了，如果他能第一時間把錢交上來，什麼後續麻煩都沒有。
一個巴掌拍不響.”
周不器眼睛眯成了一條線，有些嚴厲，“付紅亮是一個巴掌，另一個巴掌是誰？”
賀陽笑了笑，“內網是實名制啊，是helo的一個，叫顧強.”
“他背後沒人？”
周不器語氣沉重，這才是最關鍵的。
“這就不好說了.”
賀陽搖了搖頭，“你周大老闆親自出馬，給helo設計了一個基於遊戲的戰略業務，一下就讓helo找到了變現方式。
遊戲坑位費，一年就能賺2億！付紅亮只是個，有可能是懷璧其罪，惹人眼紅了.”
紫微星現在很龐大。
有諸多派系。
兩大核心派系，一個是以張一明為首的朋友網派系，人才最多、收入最多，實力最強大。
一個是以石婧琳、郭鵬飛為首的校內網派系，關係最硬、底蘊最厚。
其他的幾個派系，一般不參與競爭。
紫微星的大老闆是周不器。
二老闆有兩個，一個是張一明，當初一手創辦了朋友網，一個是郭鵬飛，一手創辦了校內網。
這倆事業群才是焦點。
張一明和郭鵬飛肯定沒有矛盾。
每人持有億股，以上一輪融資的價格來看，估值都超過30億美元了，早就沒什麼物質的追求了，就想把紫微星做得越來越好，完成精神追求。
可他倆手下的人就未必了。
他們的股票還不夠多，他們的權力還不夠大，他們還希望能更進一步，擁有更高的職位，爭取在上市之前賺到更多的股票。
周不器有意協調兩派的矛盾，讓石婧琳和郭鵬飛都對張一明彙報，來化解這種矛盾。
目前來看，效果很不好！張一明似乎不擅長處理這種複雜的人際關係，人性、權力、慾望、財富之間的爭奪，真是太原始了，人類永恆的難題。
也不奇怪，他太年輕了。
別說張一明，哪怕是兩世為人的周不器，都有點有心無力，覺得應付不來。
過去這半個月，周不器忙忙活活為helo鋪路搭橋，造出了一條通天大道，透過遊戲面板的創意，把整個遊戲產業都帶動起來了。
尤其helo快捷登入的提出，更可能讓helo成為全國最重要的一款產品！運作好了，全國所有的網站、軟體、遊戲等網際網路產品，都可以接入helo，使用helo的快捷登入服務！helo就是一塊超級大肥肉啊！而付紅亮因為年輕資歷淺，他現在只是個，上面還有一群、、。
但凡誰有心，都可能伸一腳進來。
這些高管中，誰最可能？其他派系的人缺乏競爭力，不敢出手。
校內網派系的就更沒必要出手了，付紅亮本就是校內網的人，helo越成功，校內網派系的人就越高興。
那麼就只有朋友網派系的人了……此前，朋友網是紫微星賺錢最多流量最高最核心的業務。
現在，helo的活躍度已經超過朋友網了。
在周大老闆的幫助下，helo也開始了盈利之路……簡單地分析就能得出結果。
這件事的背後，很可能是張一明的人！張一明肯定不會出手。
那就是他的那群在朋友網的嫡系干將了。
朋友網做的是社交，helo也是社交。
付紅亮下臺了，很有可能是從朋友網調派一個副總裁過來，執掌helo事業部。
周不器也沒經歷過這種事，如果擺在桌子上面談，什麼都好辦。
可是桌子底下的刀光劍影，就很難處理了。
捕風捉影的事，查都不好查。
只能向賀陽請教。
賀陽道：“抓大放小.”
周不器連忙問：“怎麼說？”
賀陽似乎早就想好了，乾脆利落地說：“處分張一明.”
“啊？”
周不器愣了一下，“這件事，應該跟他無關吧？helo本就是他分管的業務部，他和付紅亮打配合也挺好的.”
賀陽道：“他失察.”
“呃……”“內網的舉報文章，鬧出了這麼大動靜，不處理肯定是不行的。
可是，不能處理小嘍囉，那樣只會讓底層員工和基層管理者寒心。
要處分，就直接處分最大的管理者。
要是出了事就找臨時工背鍋，會鬧笑話，時間長了，總辦的公信力就沒了.”
周不器點了點頭，“有道理.”
賀陽接著說：“這件事不要往下查了，總辦出個宣告，把事情的前因後果說清楚，幫付紅亮澄清就好了。
不過，這事的背後不可能是一個，應該是朋友網的那群人搞的.”
周不器深以為然，“我也這麼認為.”
賀陽道：“朋友網是張一明一手打造的，他是朋友網的靈魂。
他的手下惹事，是他沒管理好，讓他背鍋，他不冤.”
周不器略有遲疑，“讓張一明背鍋肯定沒問題，他也不會有意見。
就怕……我要讓他接班啊，這會不會影響他的威信？”
賀陽笑道：“恰恰相反，這樣處理，可以極大地增加他的威信。
作為員工，大家都希望跟著一個有擔當、敢擔責的領導做事。
這件事跟張一明無關，可他願意站出來承擔責任，大家只會更加地尊敬他，並且同情他、理解他。
這既能震懾高管，也能安撫基層.”