第14章 跟任曉年翻臉

趙舒城來到公司之後，就接到了任曉年的電話。

因為他們公司有併購行動，所以準備對公司進行裁員，精簡公司成員。

為了規避可能產生的勞動糾紛，加上人力資源也在裁員之列，所以讓趙舒城準備相關的法律檔案。

其實併購裁員，這種事情很常見，很多公司也這麼做。

尤其是被併購的公司，往往是裁員幅度比較大。

何況這是一個很大的工作，當然報酬也不低。

趙舒城當然沒有拒絕的理由，所以就接下這個工作。

趙舒城剛坐下沒多久，戴曦就來到辦公室裡。

“戴曦，你給任曉年的公司做一個完整的裁員預案流程.”

戴曦驚訝的說道：“裁員？裁多少？”

“裁員名單我會發到你的郵箱，公司希望他們自動離職，你負責讓他們簽字.”

戴曦奇怪的問道：“他們公司沒有人力資源嗎？”

“人力資源也在裁員之列.”

“那如果他們不願意自動離職呢？”

趙舒城看著戴曦說道：“那你要告訴他們可能的後果.”

“比如說呢？”

“開除！”

“為什麼？”

“你負責找到合理合法的開除要求.”

戴曦問道：“是任曉年的公司出了什麼問題嗎？”

趙舒城說道：“戴曦，你前幾天不是很聰明，猜到任曉年公司有併購計劃，那麼你覺得為什麼要裁員？”

戴曦愣住了，沒想到因為併購，就要進行裁員。

“去做吧，一定要想周全，包括所有的法律流程，企業內部溝通，還有手續辦理流程，都要合法合規，避免引起法律糾紛.”

戴曦有些不忍心，因為她不覺得那些被裁員的人真的有什麼錯，只是任曉年的需求罷了。

“去做吧，就算是你不肯做，我也不肯做，可任曉年公司還是會裁員。

甚至因為他們不夠專業，造成災難性後果.”

“除了裁員名單，我還需要他們公司所有員工名單，業績薪酬以及家庭情況.”

“已經發到你的郵箱了，你回去就可以看到.”

當戴曦走了之後，趙舒城在那裡想著任曉年公司的事情。

其實趙舒城因為看過原劇情，知道除了裁員之外，任曉年還會裁掉一個癌症病人。

而這也會是戴曦跟任曉年直接衝突，甚至最終導致任曉年跟羅檳翻臉。

其實趙舒城巴不得如此，因為任曉年直接把律師當成自己的狗腿子使用。

如果單單是法律上的問題，這當然沒問題，但是現在公司裁員，不用人力資源，反而讓律師來做，這就不合適了。

因為任曉年這樣做完全是以勢壓人，也是想讓趙舒城他們來當壞人，自己反而可以維持公司內部的穩定。

就算是員工不滿意，甚至產生怨恨，也只會讓他們覺得是律師的錯，反而對公司沒有太大的意見了。

這要是碰上一個心胸狹隘的人，說不定哪天就來找趙舒城算賬了。

戴曦可不知道後面會發生什麼，還在努力的準備檔案。

當檔案準備好了之後，戴曦就開始了自己的征程，一個又一個的約著裁員名單裡的人去籤離職協議。

可看著那些離職的人，戴曦的心裡很不是滋味。

雖然任曉年也給了補償，可這些人就這樣子失業了。

趙舒城也在場，不過大部分都是戴曦在談，自己反而只是在遇到有員工有異議的時候，才會出來說幾句。

兩個人一直忙到晚上，這才完成裁員任務。

正當趙舒城跟戴曦要回去的時候，任曉年走了過來，說道：“羅律師，怎麼樣了？”

“全都簽完了.”

任曉年說道：“效率很高嘛，晚上一起吃個飯吧.”

“不了，任總，我們還有事情。

這是離職協議，全都在這裡了.”

任曉年看了看，說道：“好，謝謝你們，我還有個事要諮詢你們一下.”

“請說！”

“如果企業員工得了重病，我說的是需要長期治療，喪失工作能力的，比如說癌症.”

趙舒城說道：“戴曦，你來給任總說一下相關的規定.”

“根據勞動法的相關規定，職工患病或非因工負傷，在規定的醫療期內，由企業按照規定支付其病假工資或者疾病救濟費。

工資或者救濟費可以低於當地最低工資標準，但是不能低於最低工資標準的百分之八十.”

“真的嗎？”

趙舒城點點頭，說道：“戴曦說的都是真的，而且非常專業.”

“太好了，你們還得幫我再裁掉一個人.”

“現在已經下班了.”

任曉年說道：“我可以給你們加班費.”

“我是說你們公司要裁員的員工已經下班了.”

“他在醫院！”

戴曦一下子反應過來，說道：“吳軍？”

任曉年問道：“你怎麼知道?”“她知道你們公司每一個在編員工，姓名年齡以及他們的家庭情況，性格。

還有補償條款，甚至被裁員的時候可能會出現的反應.”

任曉年很滿意的說道：“工作做的不錯.”

戴曦說道：“吳軍是您的高中同學吧？他大學畢業就來到您的公司，兩年前更是成為公司的大客戶經理，在就職儀式上，他公開表示他最大的願望就是為公司服務到功成身退。

但是後來得了癌症，可經過治療，現在基本已經穩定了呀？”

任曉年說道：“對，所以他提出想要重返工作崗位。

可他的身體情況，已經沒有辦法勝任之前的高管工作.”

“他為你們公司打拼了二十多年，現在重病住院，老婆也沒有工作，孩子也還在上學，他是家裡唯一的經濟來源。

他看病花了很多很多的錢，如果沒有工作，一家人真的沒辦法生活了.”

“每個人都要面對自己生活中的問題嗎?”戴曦有些氣憤的說道：“我明白，但是您有能力幫他，您為什麼要……”“哎，你現在馬上去醫院，我不管你用什麼辦法，你讓他馬上簽字離職.”

戴曦說道：“抱歉，我做不到！”

任曉年聽到後，說道：“羅律師，這件事情你來做.”

趙舒城笑著說道：“任總，不好意思，這個事情我也做不到.”

“為什麼？”

“因為我們都是專業人士，我們不可能也不願意承擔開除可能導致的法律奉獻。

根據相關規定，在規定的醫療期內，用人單位不得依照法律規定解除勞動合同。

在醫療期滿後，職工依然無法勝任工作的，用人單位可以依法解除合同.”

任曉年說道：“開除一個人，可以找到一百種一千種合理合法的理由，這是你告訴我的.”

趙舒城點點頭，說道：“我確實是這樣說過，但是我說的是正常情況下。

可你現在的要求，並不在正常的情況下.”

趙舒城很清楚任曉年想要什麼，但是這就屬於知法犯法了。

當然作為律師，趙舒城可以規避這樣的風險，但是這世界上沒有不透風的牆，其他業界同行知道了之後，趙舒城的名聲就毀了。

也許還有很多客戶看到趙舒城這樣好用，可能來當趙舒城的客戶，但是一個沒有底線的律師，並不是趙舒城想做的。

任曉年沒有想到趙舒城這麼幹脆的拒絕了，說道：“好，很好！我給你們錢，是讓你們給別人講道理，而不是跟我講道理.”

當趙舒城回到律所的時候，封印已經在等著了。

“羅檳，你必須跟任曉年道歉！”

“我為什麼要道歉？”

“廢話，他是我最大的客戶！”

趙舒城說道：“咱們律師的規矩，什麼時候變成誰有錢誰就是正確的了？”

封印生氣的說道：“我告訴你，我讓你跟他道歉，並不是因為他有錢.”

“是你剛才說了，他是我們最大的客戶.”

“我是這樣說了，他確實是我們最大的客戶，而且給我們介紹很多的客戶。

他要是走，就不是走一家這麼簡單了.”

趙舒城說道：“封總，你不覺得你現在有點卑躬屈膝嗎？我不認為我們真的對著任曉年點頭哈腰，就可以得到任曉年的尊重。

願意捧臭腳的律師律所有的是，但是為什麼任曉年當初會選擇我們？”

封印聽到了趙舒城的諷刺，但是他現在根本顧不上生氣，滿腦子只想著怎麼才能挽留任曉年。

“那這樣，你讓你助理……”封印正準備說讓戴曦走人，忽然想到戴曦的身份，一時間竟然有些左右為難了。

“你讓我怎麼跟任曉年交代啊？”

趙舒城說道：“很好辦，讓戴曦離職，就說這個助理還是實習生，缺乏跟大客戶的溝通經驗，所以已經開除了.”

封印不可置信的看了看趙舒城，沒想到趙舒城會說出這樣的話。

他既然知道戴曦的身份，而且剛剛憑藉戴曦的身份，跟戴曦的父親公司有了一定的聯絡，這要是讓戴曦背黑鍋離職，到時候戴曦父親不針對他們就算是好的，更別說想要合作了。

“你先出去吧，我再想一想吧.”

趙舒城看得出來封印不想要辭退戴曦，明白他肯定也知道了戴曦富二代的身份了。

慄娜其實一直都在等著趙舒城，她也知道趙舒城跟任曉年鬧翻了的事情，很擔心因此讓趙舒城跟封印起衝突。

當看到趙舒城走出來之後，迎上來問道：“老大怎麼說？”

“還能怎麼說？他不可能因為任曉年讓我離開，也不想辭退戴曦，所以只能寄希望於任曉年自己想通了.”

慄娜好奇的問道：“羅律師，你知道這個戴曦到底是什麼身份嗎？”