前往費城之前，凱爾特人的教練組就ga3的首發陣容產生了一些爭論。
比爾·菲奇本著民主討論的原則，讓路易、·瓊斯和鮑勃·麥金農自由發言。
很謹慎，他不說換誰，只說一號位一定要換人。
“我們需要防守更好的人頂上來！”
義正言辭地說。
然後，鮑勃·麥金農主動發言：“我檢視了我們的資料，或許我們可以考慮將克里斯·福特放到一號位，他的投籃能力非常出色，而且，他場均有個搶斷，這是所有後衛中最高的！”
“除此之外，我想陣容已經不需要再進行調整了.”
麥金農相信換一個後衛能解決問題。
福特有個外號，叫“瘋狂轟炸機”，三分線時代元年，他就能以%的命中率場均投進一球，效率和產量都是聯盟裡首屈一指的（伯德場均進球、40%命中率）。
問題是，他不是正統的一號位，他非常接近二號位，只是受限於身高，不得不轉型打一號位。
76人的防守強度，他的持球能力大機率是過不了奇克斯的那一關。
為了今天的討論，路易準備了很多。
“我認為我們的防守問題不是換一個後衛就可以解決的.”
路易的話音很重，菲奇沒想到他對此也有想法。
“路，這可不是球探工作，你說話小心點！”
麥金農和路易不同，他在這一行幹了大半輩子。
現年53歲，有aba的執教經歷，也在布羅法勇敢者當過一段時間的救火教練。
論經驗，論執教能力，他哪樣都比路易強。
路易一個19歲的小鬼，沒有執教履歷，不是球員出身，也敢在此大放厥詞嗎？“鮑勃，我認為球探工作和執教工作沒有本質上的區別，我們要做的，都是最大化發揮球員的長處，而放大對方球員的短處.”
路易含蓄地笑道，“我給出的一切建議，都是基於我對彼此的瞭解，而不是憑藉經驗和資歷以及並不總是能說明問題的資料來給出建議.”
麥金農的臉色一下子變了：“你什麼意思？”
“沒有別的意思，就是覺得您的建議有點膚淺...”“小鬼！”
“好了！”
菲奇看向路易，“有什麼建議就說吧.”
“你們都知道，我對於資料非常感興趣，但我感興趣的資料不是得分、助攻、籃板這些基礎的資料，在座諸位都是從事這項運動多年的人，也應該知道許多球員並沒有資料所反應的那麼好，資料是會騙人的.”
路易淡笑道，“因此，我們必須拋開這些欺騙性很大的基礎資料，尋求更高階的資料.”
麥金農聽得傻眼，菲奇更是不知所云：“高階資料？”
“我有個朋友非常喜歡nba，但他不想被華麗的資料所欺騙，他在研究一種更能體現球員價值的資料來辨別出真金和廢鐵，因此，他發明了一種名叫防守勝利貢獻值的資料.”
對了，那個朋友叫盧若何，就是老子我。
路易的發言正在挑戰菲奇等人的認知。
“這項資料的運算方法，是根據對手的得分、進攻回合、進攻邊界值（聯盟平均每個回合的得分）、聯盟每支球隊的平均得分、以及回合數來推算一名球員在比賽裡用防守帶來了多少貢獻.”
路易說，“有多名76人球員在這項資料中排在聯盟的前20位之中，所以他們的防守可以排在聯盟前三.”
“值得高興的是，拉里的防守勝利貢獻值在季後賽至今，排在聯盟的第一位，這大大出乎我的意料，也說明了他的全面.”
路易提出的這項新鮮的資料讓教練組的其他人感到驚奇。
“除此之外，戴夫也名列前茅，但他的身材在五號位上太過吃虧，我們應該讓他去打四號位.”
菲奇問：“那誰來打中鋒？”
“比爾·蘭比爾.”
“什麼？！”
麥金農大叫，“你瘋了？比爾在季後賽出場時間很少，即使他的防守勝利貢獻值在裡面很靠前，也不能說明問題！”
路易早知道會有這種說法，而這才是他的目的。
“不，比爾在d（防守勝利貢獻值縮寫）的資料排行中沒有名次，我說了，這是一個嚴謹的資料，我們已經率先剔除了那些上場時間不多的球員.”
“我選擇比爾，是因為戴夫的身材面對費城的內線很掙扎，塞德里克更像個三號位，他很難和考德威爾·瓊斯、達里爾·道金斯對抗——既然他們都不行，我們為何不嘗試一下使用比爾？”
“他的身材、籃板保護和粗野的內線作風或許可以帶來意想不到的驚喜.”
蘭比爾可能是菲奇最看不慣的凱爾特人球員。
他的作風和品行在菲奇眼中，與爛人無異。
麥金農完全不能接受路易的建議，蘭比爾是他最討厭的隊員，因為他總是抱怨，而且喜歡對抗菲奇之外的一切教練，因為只有菲奇掌握著生殺大權。
“小鬼，你這麼推崇比爾還不是因為他是你一手引薦進球隊的！他從裡到外根本就不像是個凱爾特人，也從來都不會維護球隊的形象，他是一個自私的混蛋，你讓他在這麼關鍵的比賽裡首發，難道不是以私廢公嗎？”
麥金農將一頂難以承受的帽子扣到了路易的頭上。
路易笑對麥金農的指責。
“中國有句話，叫‘舉賢不避親’。
我承認，我和比爾關係很親密，但我這麼做卻不是因為我們兩人的關係，而是因為我真的相信他能在比賽裡帶來貢獻，除此之外，我還希望讓約翰·朗替補.”
“他的防守雖然不錯，但不如c（卡爾），況且球隊還沒有條件根據他的投籃設計相應的戰術，他的能力在這輪系列賽裡很難發揮出來.”
“我們必須要有破釜沉舟的勇氣，才能提升我們的防守質量，如果只想著小打小鬧以求穩定，局面非但不會改善，還會更加糟糕.”
路易冷嘲熱諷道，“不會真的有人認為我們的防守這麼糟糕，全是奈特（阿奇博爾德）的錯吧？”
菲奇遇到了難題，或許他不應該開這個會。
路易給出的建議難以拒絕，但要讓他如此大規模地調整首發，且要讓阿奇博爾德和馬克斯韋爾都去坐替補，這絕非易事，弄不好會引起他們的惡感。
“路易，你想怎麼說服他們？”
菲奇企圖甩鍋。
路易很高興看到菲奇知道這種事招人煩，原來他還知道招人煩的惡果，那平日裡還做那麼多遭人煩的事？不過，他是不會負責到底的。
為了今天的會議，他忙前忙後幾天睡不著覺，又是找運算公式、資料，又是花錢請數學專業的研究生幫忙，現在給出了建議，還要他去做那幾個馬上要被弄出首發名單的傢伙的思想工作？全都讓他幹了，菲奇做什麼呢？因此，他果斷地拒絕：“這不是我的工作.”
如果可以，路易倒是希望把自己的工作和菲奇換一換，他根本就不用想辦法去弄d，直接把不該首發的人替補就行了。
雖然會議上和麥金農進行了一番激烈的辯論，也讓對方對自己產生了負面情緒，但路易確確實實從一個跟著學習，有名無實的助教，變成了可以參與討論提出建議的真正的助教。
這是一個巨大的變化。
·瓊斯看在眼裡，沒想到路易這麼快就進入了教練組的決策層。
按照他和奧爾巴赫的設想，路易熟悉助教工作並能用球探的才能帶來建議和幫助，起碼得是兩三年之後，怎麼現在，他在教練組裡看起來比自己和鮑勃·麥金農加起來都有用？“真是人小鬼大！”
心裡將路易非議了無數次，臉上笑嘻嘻地問：“路，走，我請你吃飯！”
“那多不好意思.”
說是那麼說，腳步可是踏的輕快，嘴上不好意思，那身體的反應可主動了。