大衛·西姆金斯是羅納德僱傭的劇本助理,他的主要工作,就是給羅納德挑選各種有潛力,有趣的劇本。

這個工作要比原來在電視臺類似的工作要更有趣。

因為羅納德是一個懂得編劇的導演。他每週會一兩次當面,或者透過電話和大衛交流劇本。從羅納德的話裡,大衛·西姆金斯學到了不少怎麼從導演和製片人的角度來看劇本的訣竅。

原來只是從劇本本身的角度來看待劇本的大衛·西姆金斯,迅速瞭解了什麼樣的劇本才會受到導演和製片人的喜愛。

準確的來說,兩者的角度還不太一樣。導演喜歡從劇本里找發揮的空間,有些什麼樣的表演空間,可以找誰來演什麼角色,最後的成片會因為角色的不同,而有什麼不同。

而製片人的角度則全部從成本出發。這幾行字要拍出來,得花多少錢?這個場景需要多少服裝,化妝,道具?有沒有辦法控制成本支出?怎麼選景才能最低成本拍出來。

當然,要是演員明星看到劇本,那考慮的更多就是能不能發揮演技,在銀幕上蓋過對手戲演員,能不能加深觀眾那裡的明星形象了。

大衛·西姆金斯覺得受到了很好的訓練。好萊塢行內的真理就是,在預算的範圍內,儘量地給導演更多的發揮空間。

現在各大工會強勢地提升了最低工資,這兩年最流行的省錢辦法,是去澳大利亞,或者加拿大拍。除了更低的工資,更多的工作時間,還有退稅的優惠。

他工作起來也很努力,除了可以學習知識以外,羅納德還答應他,他自己寫出的劇本,如果符合要求,羅納德也會考慮投拍,或者推薦給合適的製片人。

當然,現在最重要的,還是把各種有趣的劇本,做好總結,和老闆討論他親自導演的可能性。

“斯皮爾伯格先生和你聊過以後想了很久,他還是沒鬆口,對自己事蹟改編的劇本有點顧慮,希望不要太過明顯的在劇本里體現出來,讓人家猜到是他。”

大衛·西姆金斯把斯皮爾伯格的助理凱瑟琳打電話來交待的話,原封不動的轉給羅納德。

“怎麼?他還是不願意揭秘?嗯……”

羅納德心裡明白,斯皮爾伯格本質上是一個羞澀的人。這種根據他早年在環球做學徒時期的事蹟,改編的故事,讓他有點不安。導演是把故事拍出來給別人看,而不是把自己的故事給別人看……

“我從倫敦回來以後,會和他聊聊的。弗蘭克·普萊斯先生那裡,也這樣回覆吧?反正邁克爾·j·福克斯的檔期有四個月,親情紐帶季間休息的時候,他都可以拍片。”

“那我就這麼回普萊斯?”尼西塔在旁邊搭話,“福克斯現在主要精力,在準備他最想拍的那部講述搖滾樂隊生活的電影。恐怕他的注意力主要會放在那邊。”

“這樣正好,如果斯蒂文不願意出來宣傳的話,這部電影在營銷上會有點問題的。”

羅納德有點擔心這部弗蘭克·普萊斯力邀他執導的電影的票房。

他和斯皮爾伯格聊過這部劇本,斯皮爾伯格當場就指出,這部電影配上普通的營銷手段,恐怕不能吸引足夠的電影觀眾去看。

那還是“壯志凌雲”上映之前的四月。羅納德和弗蘭克·普萊斯,斯皮爾伯格,在caa的總裁,邁克爾·奧維茨的安排下,在環球公司見了一面。

這部電影的故事情節,其實是斯皮爾伯格七十年代在環球電視製作部門打工的時候發生的故事。

斯皮爾伯格那時候高中畢業,從大學輟學去環球製片廠上班。因為長得年輕,所以沒有專案願意僱傭他做編導。

斯皮爾伯格非常熱愛電影,所以他蓄起了鬍子,努力讓自己看上去年長一些,然後模仿環球的高層,穿上熨燙的很妥帖的西裝,在各個片場和辦公室亂轉。

因為他有環球的工卡,那些片場裡的導演和攝影等人,都不知道這個人是什麼來頭。所以任他在片場裡閒逛,到處問別人技術問題,和藝術上的處理。現場人員也願意回答他的問題。

他很快發現,在片場和辦公室裡裝模作樣,只要你穿的衣服熨燙過,戴上領帶,把皮鞋擦亮,只要拿出自信來,根本沒有人會發現你是來騙人的。

這讓從小比較內向,卻想象力豐富的斯皮爾伯格很得意,把這一套玩了半年多,甚至在環球的辦公樓裡給自己弄了一間辦公室,把各種劇本材料都放在那裡,每天去上班。

直到偶然有一天,環球當時的總裁西德尼·辛伯格看到了他,出言詢問這個很懂行的年輕人是誰,斯皮爾伯格才露了餡。

不過辛伯格很欣賞他的努力,勇氣,和冒險精神。沒有責怪斯皮爾伯格,反而給了他幾個電視片的導演機會,才有了後來拍出“大白鯊”的一段佳話。

本來普萊斯還想把這個劇本給斯皮爾伯格看看,但是對方一點興趣也沒有。所以才找來羅納德來接手看看。

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